Wil jij jouw UX-kennis inzetten voor digitale producten die dagelijks door heel Nederland worden gebruikt? Kom in beweging en versterk Nederlandse Loterij als stagiair UX Design.
Als stagiair UX Design werk je mee aan de digitale ervaring van enkele van de bekendste merken van Nederland, van Staatsloterij en Lotto tot Eurojackpot en Krasloten. Je draait mee binnen ons UX-team en werkt samen met UX-designers, developers en andere specialisten aan websites en mobiele apps die door grote aantallen spelers worden gebruikt.
Je krijgt tijdens je stage een eigen afstudeeropdracht op het gebied van UX. De precieze opdracht bepalen we samen. Daarbij zoeken we naar een onderwerp dat aansluit bij jouw opleiding en interesses én bij een actueel UX-vraagstuk binnen Nederlandse Loterij. Zo krijg je de ruimte om onderzoek te doen en je eigen ideeën uit te werken, terwijl je tegelijkertijd werkt in een professionele productomgeving. Je ontdekt hoe UX Design er in de praktijk uitziet wanneer je ontwerpt voor meerdere grote merken, verschillende doelgroepen en miljoenen gebruikers. Je werkt met Figma en ons design system, denkt na over toegankelijkheid en gebruiksvriendelijkheid en ziet hoe een ontwerp uiteindelijk zijn weg vindt van eerste idee naar een werkende website of app.
Als stagiair UX Design scoor je door:
Nederlandse Loterij is dé betrouwbare kansspelorganisatie van Nederland. Met 8 sterke merken. We zijn marktleider, expert en staan voor verantwoord, eerlijk en veilig spelen. Bijna alles wat we verdienen geven we weg voor een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Naast een kansspelorganisatie met een maatschappelijke insteek zijn we een werkgever. Binnen onze organisatie werken we samen met ruim 500 toptalenten.
De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf continu en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent. Jouw talent is een optelsom van:
De kosten die je maakt met OV of eigen vervoer om naar kantoor te komen? Die worden volledig vergoed.
Je krijgt een laptop, telefoon en een thuiswerkplek.
Je bouwt een goed pensioen op. Opbouwpercentage 1,75% per jaar. Eigen bijdrage 6,15% van pensioen grondslag.
Afhankelijk van het team waarin je zit, werk je soms vanuit ons modern ingerichte kantoor in Rijswijk en soms vanuit huis of een andere plek waar jij het liefste je werk doet.
We vinden het belangrijk dat je blij wordt van onze arbeidsvoorwaarden. Zo vullen wij bijvoorbeeld het salaris tijdens het 5 weken durende partnerverlof aan tot 100%.
Je krijgt 30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, €1.000,- flexibel budget en 8% vakantiegeld.
Onbeperkt gebruik van onze sportschool.Onze personal trainer staat voor je klaar.
Met een jaarlijks opleidingsbudget tot €2.000,- kan jij flink investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit stimuleren we.
We moedigen je vanaf de zijlijn aan.
Even aftasten van beide kanten.
Een eerste gesprek via Teams of op kantoor, dat is een goed begin.
We leren elkaar nóg beter kennen. Tijdens een gesprek op ons kantoor in Rijswijk en wie weet een case.
Een onweerstaanbaar aanbod dat past bij wat jij kan en gaat doen.
The game is on. Laten we samen werken en samen winnen.